Атлас Пловдив ЕООД
ХЕИ, Инспекция по труда, Агенция по храните,Пожарна - Първоначално изготвяне и последващо поддържане на дневници и досиета по законовите изисквания за всеки конкретен обект, Абонаментно поддържане.
АТЛАС ПЛОВДИВ ЕООД - Административни услуги: Изготвяне на документация - ХЕИ,Инспекция по труда,Пожарна
НОВО! Ние поемаме бумащината и бюрокрацията във Вашата фирма! Няма вече да плащате глоби! Спестяваме от времето Ви и Ви оставяме да си гледате пряката работа!
ХЕИ, Инспекция по труда, Пожарна - Първоначално изготвяне и последващо поддържане на дневници и досиета по законовите изисквания за всеки конкретен обект, Абонаментно поддържане.
- Водене на дневници по изискванията на различни инстанции
o Пожарна – окомплектоване на документи, спрямо изискванията за всеки конкретен обект, напомняне за изтичащи срокове
o Инспекция по труда – водене на дневници и книги, следене на срокове и месечни препоръки за изготвяне на документи
o Здравна инспекция – изготвяне на документация, спрямо конкретните обекти, попълване на изискуемите месечни дневници и документи
- Първоначално изготвяне на документацията по изискванията за конкретен обект
- Абонаментно обслужване след първоначалното изготвяне на документацията
Мнения за Атлас Пловдив ЕООД
The company has no review.
Напиши мнение за Атлас Пловдив ЕООД
Уважаеми клиенти когато публикувате мнение Ви молим да запазите добрия тон на общуване и да се придържате и излагате фактите които касаят и описват конкретния случай. Всякакви коментари и обидни квалификации по адрес на хората или фирмите за които пишете и са в разрез с добрия тон на общуване ще бъдат премахвани.
Коментарите може да бъдат изтрити от модераторите, ако съдържат обидни или нецензурни квалификации, обиди на расова, сексуална, етническа или верска основа или призиви към насилие по адрес на конкретни лица.
ПРАВО НА ОТГОВОР - На всяка фирма, към която се отнася конкретният коментар или мнение, се дава правото на отговор.
Коментарите може да бъдат изтрити от модераторите, ако съдържат обидни или нецензурни квалификации, обиди на расова, сексуална, етническа или верска основа или призиви към насилие по адрес на конкретни лица.
ПРАВО НА ОТГОВОР - На всяка фирма, към която се отнася конкретният коментар или мнение, се дава правото на отговор.